此致

　　敬礼！

　　申请人：[您的姓名]

　　[申请日期]

　　模板五：因团队协作问题申请调岗

　　尊敬的领导：

　　您好！

　　我是[现部门名称][现岗位名称]的[您的姓名]，自加入公司以来，我始终以积极的态度投入工作，希望能够为团队和公司的发展贡献自己的一份力量。然而，在工作过程中，我发现与团队成员之间存在一些协作问题，这对我的工作效率和工作积极性产生了较大影响，经过慎重考虑，现向您提出调岗申请。

　　在现团队中，由于[详细说明团队协作存在的问题，如团队成员之间沟通不畅，信息传递不及时，导致工作出现重复或遗漏；团队内部存在分工不明确、职责不清的情况，影响工作推进；团队成员之间性格和工作风格差异较大，难以形成良好的协作氛围等]，使得我在工作中时常面临[具体阐述因团队协作问题带来的困扰，如工作任务无法按时完成，工作压力增大，与团队成员之间产生矛盾等]。尽管我多次尝试通过[列举改善团队协作的努力，如主动与团队成员沟通交流、组织团队活动增进了解、提出优化工作流程的建议等]来解决问题，但效果并不理想。

　　我深知团队协作对于工作的重要性，也不愿意因为个人原因影响团队的整体效率和氛围。经过对公司其他部门和岗位的了解，我认为[目标部门名称][目标岗位名称]的工作环境和团队氛围更适合我。[说明目标团队和岗位在协作方面的优势，如团队成员协作默契，沟通顺畅；团队目标明确，分工合理；团队文化积极向上，注重成员之间的互助和成长等]。

　　我相信，在新的团队和岗位中，我能够充分发挥自己的专业能力，与团队成员更好地协作，提高工作效率，为公司创造更大的价值。如果我的调岗申请能够得到批准，我将积极配合公司做好工作交接，确保现岗位工作的顺利过渡。同时，我也会尽快融入新团队，适应新岗位的工作要求，以实际行动证明自己的能力。

　　再次感谢您对我的关注和理解，期待您的回复。

　　此致